Recruit

「心が震える体験」を共に届ける仲間を募集しています

私たちAW-Techは、AIとデザインで世界中のユーザーに感情が動く体験を届けることを目指しています。プロジェクトの初期構想からグロース支援まで一気通貫で担えるチームで、自由度の高い働き方と挑戦できる環境を整えています。

フルリモート可 フレックスタイム 副業・兼業OK 日英越トリリンガルチーム

MISSION

テクノロジーと創造性で最適な働き方を実現し、チームの成果を継続的に高める。

VISION

データとAIで意思決定を支えるプラットフォームを築き、アジアから世界で選ばれる存在になる。

VALUES

  1. Human-first:テクノロジーを、人の可能性を伸ばす原動力として活かす
  2. Emotion by Design:機能だけでなく、心が動く体験を丁寧にデザインする
  3. Experience over Ownership:モノを持つ価値より、心に残る体験価値を優先する
  4. Tech as a Means:技術は価値を届けるための手段として選び抜く

会社概要

会社名
Access W Technology Co., Ltd.
CEO
船戸 洋兵(Funato Yohei)
設立
2025年 1月
事業内容
AIソリューション開発、業務システム開発、Web/モバイルアプリ開発、データ分析・自動化支援、ITコンサルティング
対応言語
日本語・ベトナム語・英語

募集職種

フロントエンドエンジニア

社員/業務委託

Webアプリなどの開発とUI改善をリードします。

勤務地
フルリモート(日本国内・ベトナム拠点)
想定年収
要相談

バックエンドエンジニア

社員/業務委託

AI連携や業務自動化を支えるAPI・データ基盤の構築を担当します。

勤務地
ハイブリッド(ホーチミン拠点/リモート可)
想定年収
要相談

プロダクトマネージャー

社員/業務委託

複数プロジェクトのロードマップ策定と優先順位付けを担い、開発チームと連携して価値提供を最大化します。

勤務地
フルリモート(日本標準時での稼働が可能な方)
想定年収
要相談

Web制作の営業パートナー募集

営業パートナーとして、全国の中小企業や個人事業主さまにホームページの新規制作や既存サイトのリニューアルをご提案いただくお仕事です。当社は制作工程を担い、パートナーのみなさまが顧客開拓と提案活動に専念できる体制を整えています。

主な業務内容

  • 提案営業:中小企業や店舗などへの制作ニーズのヒアリングと提案。案件化後は制作チームに引き継ぎ。
  • 関係構築:顧客との継続的なコミュニケーションによる課題把握と信頼構築。
  • 教育・情報共有:サービスの強みや成功事例を理解し、的確に説明できるよう学習。
  • 市場リサーチ:地域や業界ごとの需要を把握し、効果的な営業戦略を設計。

契約形態・報酬

  • 業務委託契約(完全成果報酬)。
  • 受注金額の20〜30%を目安とした成功報酬を設定。
  • 制作規模に応じて1案件あたり5万円〜30万円程度の報酬を想定。
  • 提案資料・見積書の作成は当社がサポート。

応募方法

氏名・連絡先、営業経験やWeb制作に関わる経験の概要、活動希望エリア・稼働可能時間、志望動機と自己PRを明記のうえ、[email protected] までご連絡ください。書類選考後、オンライン面談にて詳細をご案内します。

マネージャー募集

プロダクトの0→1とグロースを同時に推進するため、技術とデザインの両面でリードできるメンバーを募集しています。

業務内容
  • Webサービスの要件定義・設計・開発
  • UI/UX改善やデザインシステムの設計・運用
  • 顧客課題に応じたPoCとグロース施策の推進
必須スキル
  • Webアプリケーション開発経験(3年以上目安)
  • クラウド環境(AWS / GCP など)での設計・運用経験
  • 日本語での仕様調整および英語・ベトナム語メンバーとの協働ができるコミュニケーション力
歓迎スキル
  • APIやLLMの活用プロジェクト経験
  • スタートアップまたは新規事業でのリードエンジニア経験
  • UIデザインツール(Figmaなど)を用いたプロトタイピング経験
使用技術
  • フロントエンド:React / Next.js、TypeScript、Tailwind CSS
  • バックエンド:Node.js、Python、FastAPI、Firebase
  • 開発基盤:GitHub、Vercel、AWS、Datadog、Notion、Linear

基本条件

勤務時間
コアタイム11:00〜16:00のフレックスタイム制(標準労働時間8時間)
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
勤務地(リモート可)
フルリモート(日本国内・ベトナム拠点からの勤務可)/必要に応じて出社・出張あり

Access W Technology では、感情を動かすプロダクトを生み出す挑戦に興味がある仲間を歓迎しています。下記の4つの観点で、私たちのチームが大切にしているポイントをご紹介します。

求める人物像

  • 未知の課題にも好奇心を持って取り組み、学び続けられる方
  • ユーザーの感情価値を意識しながら、プロダクトを磨き上げられる方
  • 多国籍メンバーと互いを尊重し、率直な対話を楽しめる方

働く環境

  • フルリモートとハイブリッドを柔軟に組み合わせた開発体制
  • 日本・ベトナム拠点をオンラインでつなぐデイリースタンドアップ(短い進捗共有ミーティング)
  • Notion・Slack・Jiraを活用した透明性の高い情報共有

福利厚生

  • コアタイムなしのフレックスタイム制度で生活リズムに合わせて勤務可能
  • 年次有給休暇に加え、リフレッシュ休暇や家族イベント休暇を用意
  • 国内外のコワーキングスペース利用補助を支給

スキルアップ支援

  • 技術書・学習サービスの購入費用を会社がサポート
  • 海外カンファレンスや勉強会への参加費・渡航費を補助
  • 専門領域ごとのメンター制度で継続的なフィードバックを提供

私たちが届けたいのは、単なる便利さではなく、人の心に残る体験です。その実現には、新しい技術や表現方法に果敢に挑み、ユーザーの喜びを自分ごととして捉えられる仲間が欠かせません。ここでは、挑戦の機会を主体的につかみ取り、アイデアを形にするまでやり抜けるフィールドを用意しています。

私たちは、失敗を恐れず検証を重ね、学びをチームで共有する姿勢を歓迎します。小さな仮説検証の積み重ねが、使う人の期待を超えるプロダクトを生むと考えています。私たちと一緒に、心が震える瞬間を生み出す仲間になりませんか。

CEO 船戸洋兵の写真
CEO
船戸 洋兵
Funato Yohei

選考プロセス

  1. 1 カジュアル面談(オンラインでの相互理解の場)
  2. 2 最終面談(プロジェクト責任者・CEOとのディスカッション)
  3. 3 オファー面談(条件すり合わせと稼働開始時期の決定)

まずはカジュアル面談でお話ししませんか?

仕事の希望やこれまでのご経験を伺いながら、当社でのミッションや働き方をご紹介します。カジュアル面談から選考への移行は面談後にご相談いただけますので、まずはお気軽にエントリーしてください。

応募方法

現在携わっている業務や得意分野などを添えてご連絡ください。

  • 氏名・ご連絡先(メールアドレス、SNS など)
  • 営業経験や制作に関わる経験の概要、担当した主な業務や得意分野など
  • 希望する働き方や稼働開始時期

お問い合わせフォーム または [email protected] までご送信ください。担当より2営業日以内に折り返しご連絡いたします。

面談はオンラインで実施し、原則2営業日以内に日程をご提案します。

エントリー後の流れ

  1. 1 エントリーを送信
  2. 2 採用担当より2営業日以内にメールで日程候補をご連絡
  3. 3 オンラインで30分程度のカジュアル面談を実施
  4. 4 双方が希望する場合は正式エントリー・選考フローへご案内